Situație tensionată la protestul minerilor din fața Ministerului Energiei, unde unul dintre participanții la greva foamei a avut nevoie de intervenția medicilor. Cristian Constantinescu, miner aflat în protest, a fost preluat de ambulanță după ce i s-a făcut rău, devenind a treia persoană care ajunge la spital de la începutul acțiunii.
Protestatarii spun că oamenii cedează după mai multe nopți petrecute în frig, chiar sub ferestrele ministerului, unde încearcă să atragă atenția asupra situației dramatice din sectorul energetic.
Protest extrem pentru salvarea locurilor de muncă
Zeci de mineri și energeticieni de la Complexul Energetic Oltenia au intrat în greva foamei în fața Ministerului Energiei, într-o formă extremă de protest față de riscul pierderii locurilor de muncă. Aproximativ 1.500 de angajați cu contracte pe perioadă determinată riscă să rămână fără job începând cu 1 aprilie, dacă aceste contracte nu vor fi prelungite.
Sindicaliștii susțin că lipsa unor măsuri clare de protecție socială și a unui dialog real cu autoritățile a împins muncitorii spre această formă radicală de protest.
Protest timid la Târgu Jiu
În timp ce greva foamei continuă în Capitală, la sediul Complexului Energetic Oltenia din Târgu Jiu doar câteva persoane au mai ieșit la protest. Printre ei s-a aflat și un tânăr care a venit să protesteze în locul tatălui său, aflat la muncă în schimb.
Minerii spun că viitorul economic al județului este pus în pericol de restrângerea activității energetice.
„Gorjul moare, e monoindustrial”, spun oamenii, referindu-se la dependența economică a zonei de industria mineritului și producției de energie.
Situația de la Complexul Energetic Oltenia este legată și de procesul de tranziție energetică prin care România trebuie să reducă producția de energie pe bază de cărbune și să treacă treptat la surse mai puțin poluante.
Compania este considerată strategică pentru sistemul energetic național, însă presiunea costurilor cu certificatele de emisii de carbon și planurile de restructurare au generat tensiuni sociale majore în rândul angajaților.
