35 de absolvenţi, angajaţi pe loc şi alţi 114 , selctaţi pentru interviu. Acesta este bilanţul Bursei locurilor de muncă, organizată la finele săptămânii trecute la Târgu Jiu. Aproximativ 300 de tineri au participat la Bursă, în căutarea unui job. De partea cealaltă, interesaţi de forţă de muncă şi cu oferta pe masă s-au arătat 40 de angajatori gorjeni.
Au venit, au selectat oferta, au plecat, dar nu oricum, ci mai fericiţi. Este vorba despre 35 de absolvenţi, din cei 240 prezenţi la Bursa locurilor de muncă, care au părăsit Casa de Cultură cu un contract de muncă. Nu mai lipsiţi de perspective sunt 114 de absolvenţi care au depus CV-ul şi au fost selectaţi în vederea unor interviuri suplimentare. Reprezentanţii AJOFM au declarat că „din cei 35 de tineri care au deja contractele semnate cu 1 octombrie, trei sunt cu studii superioare, restul axându-se pe posturi de manipulant marfă, vânzări sau lucrător gestionar. În următoarele două săptămâni, cei 114 absolvenţi vor mai susţine interviu suplimentar, perioadă de probă, iar noi vom monitoriza situaţia lor”, a declarat Ana Maria Niculescu. Vestea bună este că a crescut numărul celor care au primit pe loc o şansă de a munci în diferite arii de activitate, chiar dacă mulţi dintre ei nu au găsit neapărat ce au căutat. În 2011, 13 absolvenţi ai fost angajaţi pe loc, iar după interviu, din 120 de tineri selectaţi, pentru 102, Bursa a adus un nou loc de muncă. Oferta pregătită de angajatori anul acesta a numărat 439 de locuri de muncă vacante, pentru 287 de participanţi. În Gorj, în baza de date a AJOFM sunt înregistraţi aproape 2.000 de absolvenţi de liceu, rata şomajului este de aproape 7%, raportată la un număr de peste 10.200 de şomeri.
