De la mese decontate fictiv, la prime fictive! Asta reiese din declaraţiile date de conducerea actuală a Minprest, directorul general Gabriel Giorgi susţinând că fosta conducere a societăţii le-ar fi acordat salariaţilor prime de sute de milioane de lei vechi, însă, doar scriptic, nu şi faptic.
După audierile maraton de joi, când estimativ poliţiştii apreciază a se fi săvârşit un prejudiciu de 2,8 mil, vineri, o noua declaraţie venită din partea şefului Minprest ar putea declanşa începerea unei noi anchete. Astfel, directorul general Gabriel Giorgi susţine că la finalul anului trecut, i-a rămas un supliment la fondul de premiere de 200 de milioane de lei vechi, bani pe care a vrut să-i distribuie personalului. În acel moment, salariaţii i-au spus că erau învăţaţi să semneze şi să plece, nu să şi încaseze banii. „La sfârşitul anului a rămas un supliment la fondul de salarii de 200 milioane lei vechi şi am stabilit să dăm banii la TESA, în funcţie de rezultatele activităţii. Mulţi semnau şi plecau, i-am chemat să le dăm banii şi se mirau … Nu vroiau să-i ia şi acum vezi că se dau că au fost cei mai cinstiţi … cât tupeu pot să aibă! Am argumente şi pot demonstra cu documente, de la un om nu poţi să iei o declaraţie cu forţa, pe baza actelor pot demonstra că s-au dat primele respective”, a explicat directorul general Gabriel Giorgi. Acesta susţine că situaţia este mult mai gravă, în condiţiile în care documentele contabile demonstrează că s-au dat prime în valoare de 550 milioane lei vechi la oameni, bani care în realitate nu au ajuns în buzunarele angajaţilor Minprest. Acesta susţine că vinovată se face fosta conducere a societăţii de prestări servicii, pentru astfel de situaţii nu tocmai legale. Un alt caz depistat şi care atrage multe semne de întrebare este şi acela prin care o persoană, din postul de inginer a fost trecută în cel de şef de birou, iar după 3 zile, i s-a acordat de către şefi o primă de 25 de milioane de lei vechi pentru merite deosebite.
