Angajații Complexului Energetic Oltenia (CEO) pot beneficia de salarii compensatorii la plecarea din unitate. Conform reprezentanților societății, există două situații în care se pot acorda salarii compensatorii: primul caz se referă la concedieri individuale, iar al doilea la disponibilizări colective. Disponibilizările sunt considerate colective atunci când este vorba de mai mult de 29 de salariați concediați într-o lună.
În cazul disponibilizărilor individuale, se acordă între 1 și 8 salarii compensatorii, în funcție de vechime. În cazul disponibilizărilor colective, se pot acorda între 1 și 24 de salarii compensatorii, tot în funcție de vechime.
