spot_img
9.7 C
Târgu Jiu
duminică, aprilie 28, 2024
Altele
    AcasăActualitateConducere nouă la Uzina Mecanică Sadu

    Conducere nouă la Uzina Mecanică Sadu

    S-a schimbat conducerea Uzinei Mecanice Sadu. Noul șef este inginerul Dorin Motorga, angajat al fabricii de armament din Bumbești Jiu de mai mulți ani de zile. Mutarea vine în contextul în care contractul fostului director, liberalul Dumitru Dădălău, a expirat.

    Noul director este susținut pe funcție de social-democrați. Primarul din Bumbești Jiu, Constantin Bobaru, speră ca noua conducere să rezolve o parte importantă din problemele de la UM Sadu.

    “A expirat contractul fostului manager. Din motive obiective, care nu trebuie dezbătute în spațiul public, nu a mai dorit să continue. A fost prezentată o nouă persoană pentru postul de director general. Este un inginer mai tânăr, ceea ce este un avantaj, un bun cunoscător al fluxului de producție. Eu chiar mă bucur că a acceptat să preia conducerea Uzinei Mecanice Sadu. Așteptările sunt îndreptate către reușita de a achiziționa echipamentele pentru care există resursa financiară. UM Sadu are echivalentul a 10 milioane de euro pentru retehnologizare și, din păcate, nu s-a reușit să se achiziționeze aceste echipamente”, susține primarul Bobaru.

    În privința salariilor, nu mai sunt probleme. Totuși, este nevoie de implicare pentru a asigura pe viitor salarizarea personalului. „Salariații i-au primit banii. Au luat și toate sporurile, primele care au fost la sfârșit de an. Acum, ca orice început de an, este puțin mai greu. UM Sadu nu mai poate sta în piață cu echipamente uzate atât fizic, cât și moral. Au 80-90 de ani de când funcționează. Dumnezeule, despre ce vorbim? Nu poți să te bați cu fabrici din alte state, unde s-a investit”, a mai transmis Constantin Bobaru.

    Te-ar mai putea interesa

    LĂSAȚI UN MESAJ

    Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
    Introduceți aici numele dvs.

    Ultima oră!

    Comentarii recente

    error: Content is protected !!
    %d blogeri au apreciat: